Wat je gaat doen

Vind jij het leuk om businessvraagstukken te beantwoorden met behulp van data? Ben je analytisch en creatief? Als BI Specialist binnen RGF kun jij aan de slag in ons gloednieuwe data warehouse om onze data-ambities te realiseren.

Hoe je werkweek er exact uitziet zal per project, maar vooral ook afhankelijk van jouw talenten en voorkeuren, behoorlijk verschillen. De belangrijkste werkzaamheden van Team Data zijn:

  • Samen met stakeholders vaststellen welke informatiebehoefte er bestaat;
  • Onderzoek doen naar bronsystemen en bestaande rapportages;
  • Het ontsluiten van externe bronnen naar ons data warehouse;
  • Het vertalen van de stakeholdervraag naar een datamodel en een dashboard of standaard rapportage;
  • Ontwerpen en bouwen van actiegerichte dashboards of andere informatieproducten;
  • En uiteraard het testen, documenteren en implementeren dat bij een informatieproduct komt kijken Waar kom je te werken?

Wat bieden wij je?

Jij gaat een grote invloed hebben op de data gedreven ambities van RGF. We hechten veel waarde aan een goede werkomgeving met aandacht voor vitaliteit en transparante communicatie. En omdat we geloven in een leven lang leren en het inzetten van talent is er volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei. Wij bieden jou:

  • Afhankelijk van de ervaring, een salaris tussen de €3.500,- en €5.500,- per maand op fulltime basis (40 uur);
  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;
  • Gezellige, professionele collega’s die voor je klaarstaan;
  • Flexibel en hybride werken;

Daarnaast hebben we goede secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder:

  • 20 vakantiedagen.
  • 8% vakantiegeld.
  • 6% flexibel budget, te gebruiken voor extra vakantiedagen of als aanvulling op je salaris.
  • Reiskostenvergoeding. o Goede pensioenregeling.
  • Een krachtige laptop, zodat jij je werk goed kan uitvoeren.

Wie ben je?

Wij vinden jouw enthousiasme, kritische blik en leerbereidheid belangrijker dan specifieke diploma's of werkervaring. We zijn op zoek naar de volgende kenmerken, maar staan zeker open voor reacties van kandidaten die hier niet 100% aan voldoen:

  • HBO/WO werk- of denkniveau, kwantitatieve achtergrond is een pré
  • Analytisch, creatief en probleemoplossend vermogen;
  • Communicatief vaardig
  • Minimaal 3 jaar werkervaring in een soortgelijke functie;
  • Kennis van SQL
  • Kennis van PowerBI en DAX

Over ons

Wij zijn RGF Staffing the Netherlands, onderdeel van het internationale Recruit waar ook Indeed en Glassdoor onder vallen. Jaarlijks hebben wij het doel om 100.000 mensen aan (betekenisvol) werk te helpen bij 10.000 werkgevers. Dit doen wij vanuit 13 verschillende labels, zoals Start People, Unique en gespecialiseerde labels als ASA en Technicum. Vanuit ons hoofdkantoor in Almere ondersteunen wij de vestigingen in het land op administratief, digitaal en support gebied.

Bij RGF Staffing vinden wij dat het individu centraal staat en zijn wij trots op ons inclusieve werkgeverschap. Samen kijken we dan ook graag naar jouw persoonlijke wensen en doelen om groei te stimuleren.

Verder vinden we het belangrijk om toekomstbestendigheid onder de aandacht te brengen en zo ons te verbinden aan het doel om in 2030 CO2-neutraal te zijn en in 2050 werkloosheid te elimineren. Daarom hebben we ook jouw talent nodig om deze visie te verwezenlijken en iedereen binnen 2 clicks aan een baan te helpen.
Mogen we jou binnenkort verwelkomen binnen onze organisatie?

Wij geloven in gelijke kansen en onze vacatures staan voor iedereen open.

Vacaturedetails

Opleiding
HBO
Salarisindicatie
€ 3.500 - € 5.500
Locatie
Almere
Dienstverband
Fulltime (40 uur)

Contact

Adam Hassan
Adam Hassan
  • candidates
    Meer dan 1.400 werknemers
  • Meer dan 47.000 uitzendkrachten
  • Meer dan 2.100 klanten
  • Meer dan 90 kantoren

Heb je interesse? We horen graag van je

Bedoelde je ?
Voer een geldig telefoonnummer in. Bijvoorbeeld +31612345678, 0031612345678 of 0612345678.
Upload hier jouw CV. Je kunt een foto opnemen op je CV, maar als je dit niet doet heeft dit geen negatieve gevolgen voor je sollicitatie.
vrouw-en-man-kijken-naar-computer-scherm

Het sollicitatieproces

  • paperplane
    1: Solliciteer direct

    Leuk dat je interesse hebt. Wacht niet langer en laat je gegevens achter via bovenstaande formulier!

  • cv
    2: CV beoordeling

    De recruiter beoordeelt of er een match is tussen jouw studie/ervaring en de functie.

  • phonecall
    3: In gesprek

    Wij zijn benieuwd naar wie jij bent en wat je hebt gedaan en wij kunnen jou meer vertellen over de vacature.

  • assessment
    4: Online assessment

    Allebei blij? Dan volgt er een online assessment. Geen zorgen, we nemen dit van tevoren met je door.

  • interview
    5: Vervolginterviews

    Je gaat op tweede gesprek om o.a. het assessment te bespreken.

  • proposition
    6: Het voorstel

    Iedereen tevreden? Dan maken wij een voorstel en kun jij er even een nachtje over slapen (of niet).

  • hired
    7: Aan de slag!

    Welkom bij de RGF familie! Op naar je nieuwe job en de bijbehorende onboarding.